工作服质量检验和评定标准解读

工作服作为一种职业防护用品,其质量的优劣直接关系到佩戴者的安全和舒适性。为了保证工作服质量达标,相关的国家标准和行业规范制定了一系列严格的质量检验和评定指标,涉及面料性能、缝制工艺、结构设计等多个方面。那么,这些质量指标具体包括哪些?各自又有何深层次的含义和检验方法?让我们一一解读。

1、耐磨性能指标 耐磨性是检验工作服使用寿命的关键指标。用马伦氏耐磨试验机检测面料起球、磨损程度,根据AATCC 135耐磨性等级评分。该项指标直接反映了工作服在长期摩擦下的耐用程度,等级越高寿命越长。

2、抗撕裂性能指标 工作环境常存在钩刺、锐物等,因此工作服必须具备良好的抗撕裂能力。采用撕裂强力测试仪,以恒定加力方式撕裂样品,测得其抗撕裂力值,单位为牛顿值N,数值越大表示抗撕裂性越好。

3、抗拉伸性能指标 拉伸性能检测工作服在长时间拉力作用下的变形程度,判断其承受能力。拉伸试验按照GBT8629 纺织品拉伸试验方法所示,测量直条试样在最大拉伸力和断裂拉伸力下的拉伸变形率。变形率小说明服装拉伸性差,容易断裂。

4、防水渗透性指标
对于需要防水或防化学品渗透的工作服,渗透性能就很关键。按GB/T 4201.2检测方法,将服装加压并浸入试验液体中,观察一定时间内是否渗透发生。规范严格限定不得有任何渗漏迹象。

5、色牢度指标 色牢度指标包括干摩擦色牢度、汗渍色牢度、日晒色牢度等。按GB/T 3920相关测试条件对服装进行模拟试验,检查颜色在各种剥离、迁移或者退色情况下的牢固程度,并按级数评定合格与否。

6、缝制牢度指标 缝制工艺也极为重要,检验主要包括接缝牢度、缝线密度及线迹外观。接缝牢度用专门的测试仪器拉力,测定缝头和缝身强度。缝线密度检查密度是否均匀,线迹观察有无扭曲分层。缝制缺陷会影响服装使用效果和寿命。

7、尺寸稳定性指标 服装的尺寸必须经久耐用,不宜在水洗、烘干等环节出现明显变形。按GB/T 8629.2标准检测干燥、湿熨平缩率,作为评判尺寸稳定性的依据。同时也检查服装成品尺寸与样品对比差异。

8、织物外观指标 除了上述指标,还需目测检查工作服织物外观质量,包括疵点、织疵、糙面、离经等各种缺陷的存在情况。这些缺陷直接影响工作服的外观品质和使用感受。

上述各项指标共同构成了完整的工作服质量检验和评定体系,并且制定了明确的检验方法、合格标准和评级规则。企业应严格按照规范要求对产品进行全面的质量检验,确保工作服在各个环节均达到国家及行业质量标准,为广大职工提供高品质、高安全性的劳动防护用品。